APRENDIZAGEM EM SERVIÇOS ADMINISTRATIVOS PARA INSTITUIÇÕES DE SAÚDE
Área: Gestão
Objetivo: Qualificar o jovem aprendiz para o desempenho de atividades relacionadas aos serviços administrativos, considerando as particularidades das instituições de saúde, e promover o desenvolvimento de competências que favoreçam a sua empregabilidade.
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Quero ser Aprendiz!
Caso você seja um jovem interessado em participar do Programa de Aprendizagem no Senac PR, deverá procurar uma Empresa que efetive sua pré-inscrição e o contrate.
Empresas!
Acesse o link abaixo reservas e pré-inscrição.
Prazo para inscrições: 17/08/2012
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Número de Vagas Gratuitas: 25
Vagas disponíveis: 25
Carga Horária: 1920 h
Idade mínima: 16 anos
Escolaridade mínima: Ensino Fundamental 7ª Série
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Local de Realização: CASCAVEL
Período: 20/08/2012 a 09/09/2014
Horários/dias da semana:
08h00 às 12h00 seg ter qua qui sex
Outras informações:
A turma não tem recessos, após um ano de curso o Aprendiz terá direito a férias, conforme Decreto 5.598 de 01 de Dezembro de 2005. "Art. 25. As férias do aprendiz devem coincidir , preferencialmente, com as férias escolares, sendo vedado ao empregador fixar período diverso daquele definido no programa de aprendizagem."
O período de férias será de 01/07/2013 a 31/07/2013.
Aulas teóricas no Senac: 2ª e 3ª - das 08h às 12h.
Aula práticas na Empresa: 4ª, 5ª e 6ª das 08h às 12h.
DOCUMENTOS NECESSÁRIOS PARA A MATRÍCULA:
A seleção dos jovens aprendizes é sempre efetuada pela empresa. Após a seleção, a empresa se responsabiliza a reunir todos os documentos necessários para efetivação da matrícula e a encaminhá-los ao Senac-PR dentro do prazo estabelecido, antes do início do curso.
Os documentos necessários para efetivação da matrícula do aprendiz são:
- ficha de matrícula (do Senac/PR) com todos os campos preenchidos e sem abreviação;
· Carteira de identidade - RG (cópia legível);
· Cadastro Pessoa Física - CPF (cópia legível);
· Certidão de nascimento ou casamento (cópia legível);
· 1 foto 3x4;
· Carteira de Trabalho e Previdência Social - CTPS (cópia legível);
· RG e CPF do responsável legal que irá assinar o contrato quando o jovem for menor de idade (cópia legível)
· Comprovante de residência (cópia legível);
· Declaração de matrícula ou de conclusão do ensino médio (original);
· 2 vias da Carta de Apresentação, acompanhada de cópia da guia da SEFIP - Sistema Empresa de Recolhimento do FGTS e Informações à Previdência Social, onde conste o Fundo de Previdência e Assistência Social (FPAS) # código 515, 671 ou 701 (código das empresas que recolhem o compulsório para o Senac). Uma via fica no Senac-PR e a outra é devolvida para a empresa;
· 3 vias assinadas do Contrato de Trabalho Especial de Aprendizagem. Uma via fica no Senac-PR, uma é entregue na empresa e a outra fica com o aprendiz;
· Termo de Compromisso # PSG assinado.
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Legenda
C.H.T.: carga horária total da disciplina
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Investimento GRATUITO
O Senac se reserva o direito de cancelar cursos que não atinjam o número mínimo de participantes ou prorrogar a data de início pelo mesmo motivo.
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